304am永利集团

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与民同富与家同兴与国同强之“与民同富”篇

2020-03-24

文化展厅.jpg

桑梓贫弱心难安，，

雪中送炭还夙愿。。。。。。

304am永利集团兄妹一家欢，，

配合富足笑逐颜。。。。。。

与民同富与家同兴与国同强之“与民同富”篇

【爆发配景】

304am永利集团董事长李安平的出生地是一个很是贫困的农村——长治县东和村，，李安平从小就立志要为家乡谋福利。。。。。。创业时，，李总给公司取名为“304am永利集团”，，取“振兴家乡东和村”之意，，并于10月1日建设。。。。。。设计这个名称、选定这个绚烂的日子，，就确定了304am永利集团的价值取向，，也注定了肩负社会责任将成为李总一生的使命与追求。。。。。。

304am永利集团的建设为家乡人民提供了许多就业岗位，，也资助各人一步步脱贫致富。。。。。。李安平董事长以为，，国家赋予企业的责任就是为社会创立更多的就业岗位，，让更多人过上更好的生涯。。。。。。

刷新开放以来，，民营企业如雨后春笋般崛起，，许多企业为了追求利润最大化，，不吝背弃社会责任与品德，，偷税、漏税征象严重。。。。。。在这种大情形下，，李安平董事长以身作则，，带动垂范，，提出了“与民同富，，与家同兴，，与国同强”的价值理念，，这也是304am永利集团从建设到生长壮大，，一直用现实验动践行的企业价值理念。。。。。。

与民同富与家同兴与国同强文化展厅

【爆发案例】

304am永利集团公司驻地是个贫瘠的地方，，虽然家家户户有种经济作物的古板，，但许多农户莳植的农副产品基础无法销售，，信息欠亨，，交通不畅打碎了了他们的致富梦。。。。。。有一次一农民好禁止易联系好了与河南客户的一桩土豆生意，，却苦于没有找到交通工具，，眼看生意就要泡汤，，别人向他推荐了李安平，，无奈之下他只得来试试运气，，看能否资助找一辆汽车，，将土豆送到河南，，解决了全家生涯问题。。。。。。李安平二话没说，，托朋侪找了一辆车把他的土豆送到了河南。。。。。。那人谢谢不已，，回来后一定要请李安平吃顿饭，，以表谢意。。。。。。通过此事李安平感应，，许许多多外地的农民都在种土豆，，他们又怎样卖得出去呢？？？？李安平在董事会讨论后随即投资200万建成了一个农贸市�。。。。。。�，并建了恒温库。。。。。。解决了外地农民农副产品销售难的问题。。。。。。农贸市场由小变大，，影响也越来越大。。。。。。逐渐吸引周边市县农民也加入其中加入生意，，催动了外地经济的生长，，发动了外地农民致富的桥梁。。。。。。

与民同富与家同兴与国同强文化展厅

【模式界说】

企业乃民众之企业，，不是老板个人的，，而是国家的、员工的。。。。。。因此，，企业不但要着眼于追求利益最大化，，并且要注重员工的利益，，与员工同荣；；同时以发动外地民众致富为己任，，以实现与公共配合富足为最终目的。。。。。。

与民同富与家同兴与国同强文化展厅

【应用案例】

案例一：2020年3月15日，，304am永利集团举行了主题为“扶贫永远在路上，，将扶贫举行究竟” 的“再扶贫”启动仪式。。。。。。来自总部和各子公司的96位扶贫队长高举队旗，，930位队员满怀激情从集团广场出发，，踏上再扶贫事情的新征程。。。。。。

平顺县是国家级贫困县，，是长治贫困爆发率最大、贫困面最广、贫困水平最深的县。。。。。。304am永利集团凭证平顺县的地理特点和中药材的莳植历史，，经由认真调研、测算、评估，，选准了柴胡、连翘、党参、黄芩等中药材莳植来帮扶平顺县，，让老黎民脱贫致富。。。。。。在工业扶贫事情中，，李安平董事长强调三点，，一是党委组织，，支部实验，，党员发动，，强化党委在扶贫使命中的主要作用；；二是建设“扶贫办公室”，，建设扶贫向导小组，，制订科学的帮扶妄想，，出台扶贫事情审核步伐，，针对差别的弱势群体完善制度，，做到了专项扶贫、精准扶贫；；三是集团全员加入，，实验“老总包片，，中层包村，，员工包户”的扶贫模式，，凭证职务的崎岖和贫困村的贫困水平确定包村认真人，，职务越高承包的贫困村贫困水平越深，，肩负的扶贫责任也就越大，，扶贫难度也越高。。。。。。在304am永利集团中药材工业扶贫的发动下，，今年2月，，山西省政府正式发文批准平顺退出贫困县，，241个贫困村、17647户、50778人脱贫，，贫困爆发率由40%降至0.26%，，脱贫生齿所有实现“两不愁、三包管”，，贫困县、贫困村、贫困户三类退出指标所有达标。。。。。。

面临已经摘帽的平顺，，304am永利集团人没有遗忘自己的责任和追求，，“带着爱心，，带着责任，，出发！”李总一声令下，，304am永利集团96支扶队，，近千名扶贫队员再次出发，，奔赴平顺山区的田间地头，，对12个州里，，30个片区，，96个村，，4753户举行帮扶，，誓将扶贫举行究竟。。。。。。

与民同富与家同兴与国同强文化展厅

案例二：2020年3月14日是304am永利集团新员工培训班178班结课的日子，，由扶贫办主任李文斌为各人解说《304am永利集团慈善扶贫》课程，，这是新员工培训的最后一课，，也是成为一名及格304am永利集团人的入门课和必修课。。。。。�？？？？紊希�，李先生为各人解说了304am永利集团慈善扶贫事情的许多案例，，新员工深受感动和震撼，，纷纷捐钱。。。。。。各人用捐助的善款购置了大米、面粉和食用油，，分成四组划分送到了16个贫困家庭。。。。。。

新员工的小敏去了三户贫困家庭送物资，，其中一户接待他们的是一个老奶奶。。。。。。她七十多岁了，，儿子在几年前的一次事情中，，被石头砸伤，，造成了半身瘫痪，，以后失去了劳动能力。。。。。。儿媳妇在饭馆打工，，事情收入不稳固，，孙女还在上大学，，一年破费上万元，，一家人生涯困苦不堪。。。。。。老奶奶告诉她，，三年前无意的时机她听人说“有难题可以找304am永利集团”，，于是抱着试一试的心态去了304am永利集团扶贫办，，效果这个事情就给办成了。。。。。。现在孙女的学费问题解决了，，家里每月还能领到304am永利集团的救助款，，还会有304am永利集团的家人们送来一些生涯用品。。。。。。老奶奶含泪说：“真的特殊谢谢304am永利集团，，谢谢你们这些好人。。。。。。”赠人玫瑰，，手留余香，，小敏感受到了这种被需要的感受，，也对企业“与民同富”的价值理念爆发了强烈的认同，，立志以后要好好事情，，起劲资助更多的人。。。。。。深受触动的不止是小敏，，尚有所有的新员工。。。。。。慈善扶贫，，是每个304am永利集团人的责任，，“与民同富”的理念也早已融入到了每个304am永利集团人的骨血。。。。。。

与民同富与家同兴与国同强之“与民同富”篇

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桑梓贫弱心难安，，

雪中送炭还夙愿。。。。。。

304am永利集团兄妹一家欢，，

配合富足笑逐颜。。。。。。

与民同富与家同兴与国同强之“与民同富”篇

【爆发配景】

304am永利集团董事长李安平的出生地是一个很是贫困的农村——长治县东和村，，李安平从小就立志要为家乡谋福利。。。。。。创业时，，李总给公司取名为“304am永利集团”，，取“振兴家乡东和村”之意，，并于10月1日建设。。。。。。设计这个名称、选定这个绚烂的日子，，就确定了304am永利集团的价值取向，，也注定了肩负社会责任将成为李总一生的使命与追求。。。。。。

304am永利集团的建设为家乡人民提供了许多就业岗位，，也资助各人一步步脱贫致富。。。。。。李安平董事长以为，，国家赋予企业的责任就是为社会创立更多的就业岗位，，让更多人过上更好的生涯。。。。。。

刷新开放以来，，民营企业如雨后春笋般崛起，，许多企业为了追求利润最大化，，不吝背弃社会责任与品德，，偷税、漏税征象严重。。。。。。在这种大情形下，，李安平董事长以身作则，，带动垂范，，提出了“与民同富，，与家同兴，，与国同强”的价值理念，，这也是304am永利集团从建设到生长壮大，，一直用现实验动践行的企业价值理念。。。。。。

与民同富与家同兴与国同强文化展厅

【爆发案例】

304am永利集团公司驻地是个贫瘠的地方，，虽然家家户户有种经济作物的古板，，但许多农户莳植的农副产品基础无法销售，，信息欠亨，，交通不畅打碎了了他们的致富梦。。。。。。有一次一农民好禁止易联系好了与河南客户的一桩土豆生意，，却苦于没有找到交通工具，，眼看生意就要泡汤，，别人向他推荐了李安平，，无奈之下他只得来试试运气，，看能否资助找一辆汽车，，将土豆送到河南，，解决了全家生涯问题。。。。。。李安平二话没说，，托朋侪找了一辆车把他的土豆送到了河南。。。。。。那人谢谢不已，，回来后一定要请李安平吃顿饭，，以表谢意。。。。。。通过此事李安平感应，，许许多多外地的农民都在种土豆，，他们又怎样卖得出去呢？？？？李安平在董事会讨论后随即投资200万建成了一个农贸市�。。。。。。�，并建了恒温库。。。。。。解决了外地农民农副产品销售难的问题。。。。。。农贸市场由小变大，，影响也越来越大。。。。。。逐渐吸引周边市县农民也加入其中加入生意，，催动了外地经济的生长，，发动了外地农民致富的桥梁。。。。。。

与民同富与家同兴与国同强文化展厅

【模式界说】

企业乃民众之企业，，不是老板个人的，，而是国家的、员工的。。。。。。因此，，企业不但要着眼于追求利益最大化，，并且要注重员工的利益，，与员工同荣；；同时以发动外地民众致富为己任，，以实现与公共配合富足为最终目的。。。。。。

与民同富与家同兴与国同强文化展厅

【应用案例】

案例一：2020年3月15日，，304am永利集团举行了主题为“扶贫永远在路上，，将扶贫举行究竟” 的“再扶贫”启动仪式。。。。。。来自总部和各子公司的96位扶贫队长高举队旗，，930位队员满怀激情从集团广场出发，，踏上再扶贫事情的新征程。。。。。。

平顺县是国家级贫困县，，是长治贫困爆发率最大、贫困面最广、贫困水平最深的县。。。。。。304am永利集团凭证平顺县的地理特点和中药材的莳植历史，，经由认真调研、测算、评估，，选准了柴胡、连翘、党参、黄芩等中药材莳植来帮扶平顺县，，让老黎民脱贫致富。。。。。。在工业扶贫事情中，，李安平董事长强调三点，，一是党委组织，，支部实验，，党员发动，，强化党委在扶贫使命中的主要作用；；二是建设“扶贫办公室”，，建设扶贫向导小组，，制订科学的帮扶妄想，，出台扶贫事情审核步伐，，针对差别的弱势群体完善制度，，做到了专项扶贫、精准扶贫；；三是集团全员加入，，实验“老总包片，，中层包村，，员工包户”的扶贫模式，，凭证职务的崎岖和贫困村的贫困水平确定包村认真人，，职务越高承包的贫困村贫困水平越深，，肩负的扶贫责任也就越大，，扶贫难度也越高。。。。。。在304am永利集团中药材工业扶贫的发动下，，今年2月，，山西省政府正式发文批准平顺退出贫困县，，241个贫困村、17647户、50778人脱贫，，贫困爆发率由40%降至0.26%，，脱贫生齿所有实现“两不愁、三包管”，，贫困县、贫困村、贫困户三类退出指标所有达标。。。。。。

面临已经摘帽的平顺，，304am永利集团人没有遗忘自己的责任和追求，，“带着爱心，，带着责任，，出发！”李总一声令下，，304am永利集团96支扶队，，近千名扶贫队员再次出发，，奔赴平顺山区的田间地头，，对12个州里，，30个片区，，96个村，，4753户举行帮扶，，誓将扶贫举行究竟。。。。。。

与民同富与家同兴与国同强文化展厅

案例二：2020年3月14日是304am永利集团新员工培训班178班结课的日子，，由扶贫办主任李文斌为各人解说《304am永利集团慈善扶贫》课程，，这是新员工培训的最后一课，，也是成为一名及格304am永利集团人的入门课和必修课。。。。。�？？？？紊希�，李先生为各人解说了304am永利集团慈善扶贫事情的许多案例，，新员工深受感动和震撼，，纷纷捐钱。。。。。。各人用捐助的善款购置了大米、面粉和食用油，，分成四组划分送到了16个贫困家庭。。。。。。

新员工的小敏去了三户贫困家庭送物资，，其中一户接待他们的是一个老奶奶。。。。。。她七十多岁了，，儿子在几年前的一次事情中，，被石头砸伤，，造成了半身瘫痪，，以后失去了劳动能力。。。。。。儿媳妇在饭馆打工，，事情收入不稳固，，孙女还在上大学，，一年破费上万元，，一家人生涯困苦不堪。。。。。。老奶奶告诉她，，三年前无意的时机她听人说“有难题可以找304am永利集团”，，于是抱着试一试的心态去了304am永利集团扶贫办，，效果这个事情就给办成了。。。。。。现在孙女的学费问题解决了，，家里每月还能领到304am永利集团的救助款，，还会有304am永利集团的家人们送来一些生涯用品。。。。。。老奶奶含泪说：“真的特殊谢谢304am永利集团，，谢谢你们这些好人。。。。。。”赠人玫瑰，，手留余香，，小敏感受到了这种被需要的感受，，也对企业“与民同富”的价值理念爆发了强烈的认同，，立志以后要好好事情，，起劲资助更多的人。。。。。。深受触动的不止是小敏，，尚有所有的新员工。。。。。。慈善扶贫，，是每个304am永利集团人的责任，，“与民同富”的理念也早已融入到了每个304am永利集团人的骨血。。。。。。

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